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BSCI验厂发现扣除员工工资能通过吗

　　BSCI验厂发现扣除员工工资，广州BSCI认证申请，如果是以下几项是合法的：

　　1、***、***规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。该规定第16条还规定，因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定，要求劳动者赔偿经济损失，经济损失的赔偿，广州BSCI认证，可以从劳动者本人的工资中扣除，但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%.若扣除后的剩余工资部分低于当地月工资标准，广州BSCI认证办理，则按工资标准***。

　　2、人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项***费用;

　　3、人单位代扣代缴的劳动者个人所得税;

　　4、院、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费;

　　以上代扣员工工资的情况，不得视为克扣工资。

　　此外，根据劳动部的有关规定，下列减发工资的情况也不得视为扣工资：

　　1、依法签订的劳动合同中有明确规定的;

　　2、******、***中有明确规定的;

　　3、用人单位依法制定并经职工批准的厂规、厂纪中有明确规定的;

　　4、因劳动者请假等原因相应减发工资。

　　5、企业工资总额与经济效益相联系，经济效益下浮时，工资必须下浮的，但***给劳动者的工资不得低于当地工资标准。

实际上BSCI审厂中常见文件有哪些呢实际上大家都知道吧，但是那些不常见的但是又一定要提前准备的文件又有哪些呢？实际上大家有很多人还是不是很清楚，那么今日小编就为大家详细介绍BSCI审厂中一定提前准备但是不常见的文件材料有哪些呢？

1.有用的企业营业执照及其开展实际操作、运作设备的全部必需的宣布准许。

2.企业性质、公司名字、企业创立年代的宣布文件的副本。

3.相关职工构造的企业数字目录。

4.顾客纪录单和生产制造单位纪录单。

5高級技术人员在企业中岗位职责的文件直接证据，执行BSCI个人行为准则合规性及其查验的实际操作规范的文件直接证据。

6.测算遵循少社会发展规定所必不可少的资金、人力资源状况。

7.企业的财政局数字。

8.体系管理和社会发展个人行为准则审批的有用验证目录，意味着其他机构，这种管理体系和审批在企业中早已开展，审核报告副本目录。

9.对职工开展BSCI个人行为准则学习培训的文件直接证据。

10.纪录对将会会出现的风险来源于的查验結果，及其所采用的改正统一行动（安全风险评估）。

11.书面通知的花费测算。

12.书面通知的方案生产量。

13.全部职工的个人信息档案资料。

14.分包商目录，包含生产制造单位名字和详细地址。

15.对分包商遵循BSCI个人行为准则做出服务承诺的书面声明。

只要做好上面几点，顺利通过bsci审厂也不是一件很困难的，如也有不清楚的可以随时在线留言，我们致力于验厂咨询服务10年，广州BSCI认证辅导，累计帮助21000多家企业顺利通过各种各样验厂。为广大客户提供一站式服务，且社会经验丰富，老师***，拥有诸多的人脉关系，可以为工厂提供高性价比的服务，避免找不到方向，让制造厂安心、一次性顺利通过验厂审核。

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