深圳disney验厂-深圳disney验厂流程-锐志达

Disney生产守则之工资与工时

综合计时的特点：

?以工厂每周按60小时计算，在综合计时下，工厂只能工作40周以及40小时的正常工作。这意味工厂一年有11周和20小时不能再上班，无论是否手头有订单

?实行综合计时的工厂，有以下豁免：1）七天有一天休息；2）每天加班不能超过3小时（在工***力能承受的条件下）

?对于超出每周40小时的加班，工厂只需***平时薪资的150％，而无论该加班时间是在周六或周日；对于法定假日的加班，工厂必须按平时薪资的300％***工人

disney验厂对薪酬要求是怎样的？

　　1、在正常的工作时间内，不包括加班，企业***给员工的工资要高于当地的工资标准，或者是行业标准，如果低于的话，就视为disney验厂不合格。

　　2、disney验厂要求，企业要按照劳动法的规定，***给员工一定的加班工资，加班的补助费用通常是：如果是在节假日值班的话，要发放正常工资的三倍;如果是周末加班的话，要发放正常工资的两倍;如果是平时的加班的话，要***正常工资的1.5倍。

　　3、员工的社会***福利费用，深圳disney验厂，包括计划生育补贴，抚恤费用以及生活困难补助费用等， 是不纳入工资的范围内的。

　　4、对于劳动保护的一些费用，包括低温补贴费用，高温补贴费用，深圳disney验厂流程，特殊岗位津贴以及值夜班费用等，都是不能算入正常的工资里面的。

Disney验厂即按照一定的标准对工厂进行审核或评估。Disney验厂标准要求具体如下：

1.：工厂不可雇用，未成年员工不得从事强体力劳动及其他可能造成其身体伤害的岗位，不得上夜班。

2.符合******的要求：供货商工厂限度应遵守所处***的劳动法以及环境保护的相关***。

3.强迫劳工：客户严禁工厂雇佣强迫劳工，深圳disney验厂机构，具体包括强迫工人加班，使用工、工以及扣押工人的件作为要挟强制工人劳动。

4.工作时间：要求周工时不得超过60小时，每周至少休息一天。

5.工资福利：员工的薪资是否低于当地薪资水平？员工加班是否有加班工资？加班工资是否符合***要求（正常加班为1.5倍，周末加班为2倍，法定节假日加班为3倍）？工资的发放是否准时？工厂是否为员工购买***？

6.健康与安全：工厂是否存在严重的健康安全问题，深圳disney验厂申请，具体包括消防设施是否齐全，生产区域的通风、照明是否良好，工厂是否为三合一厂房或二合一厂房，员工宿舍的入住人数是否符合要求，员工宿舍的卫生、消防、安全是否符合要求？

深圳disney验厂-深圳disney验厂流程-锐志达由东莞市锐志达管理顾问有限公司提供。“BSCI验厂，沃尔玛验厂，SEDEX验厂，迪士尼验厂”就选东莞市锐志达管理顾问有限公司（www.dg06.cn/），公司位于：广东省东莞市樟木头镇志洲大厦301，多年来，锐志达坚持为客户提供好的服务，联系人：刘老师。欢迎广大新老客户来电，来函，亲临指导，洽谈业务。锐志达期待成为您的长期合作伙伴！