清远BSCI辅导培训-锐志达-清远BSCI

　　BSCI认证工资***注意事项有哪些？BSCI认证工资***注意事项主要有以下几点：

　　一、工厂不得延期***员工工资，工资应按月******给员工，没有正当理由不得减发与扣减；

　　二、工资***应在30天以内；

　　三、工资发放一般不超过次月的第七天；

　　四、不得有不合法罚款；

　　五、工资扣减后的工资也不得低于当地基本工资；扣款不得超过本人工资的20%；

　　六、不能出现合作伙伴不以罚款作为员工的纪律处分；

　　七、员工在国假期间，用人单位须按员工平时三倍的工资***员工假日工资，清远BSCI，不管是件资员工、计时员工还是日薪工资员工。

有了BSCI证书就一劳永逸了吗

近日在逛外贸论坛，清远BSCI辅导培训，有发现这样的提问，原话是客户要求提供BSCI 证书我们前两年做了，可是今年不做要怎么让客户放心不做BSCI证书？

总结一下这位外贸朋友的疑问，一句话，清远BSCI申报，就是想省一次验厂的钱，一般买家是不会接受的，因为稍微懂行一点的买家都知道，BSCI认证是每年要做的，

前两年做过，但是过了两年，沧海桑田了，谁知道你工厂是不是搬动了，工厂还有多少人，工厂的各种状况怎么样呢，

所以，基本上，这是不可行，除非，除非，你的行业或者产品是的，清远BSCI申请价格，全市场就你们一家两家，这样估计有可能和客户说的通，

但是话说回来，真的拥有产品的工厂应该实力雄厚吧，肯定不会在乎这点小钱。

BSCI验厂认可加班工时是多少？

BSCI会员名单包括常见的欧美零售商:家乐福、LIDL、 PUMA、麦德龙、阿迪达斯、 欧尚、屈臣氏、Coop、ALDI、ICA等。

标准工时，每日工作8小时，每周工作40小时，每天加班3小时，每月加班不超过36小时。每周休息原则，每七天至少休息一天，休息日加班，可以安排补休，也可以***不低于工资的200%的工资报酬